Ingénieur d'Affaires Systemes electroniques H/F
Bretagne, Cesson-Sévigné (35510)
Originellement mis en ligne le 4 novembre 2025 - Remontée le 7 novembre 2025 par RecrutOr (+ d'offres)
E-SearchType de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Expérience :Débutant accepté
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Bretagne, Cesson-Sévigné (35510)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Votre quotidien
1. Développement commercial :
Développement du portefeuille clients
Suivi commercial des projets et des missions en cours
2. Management opérationnel :
Participation au recrutement d'une équipe d'ingénieurs passionnés
Suivi opérationnel des salariés
Gestion de carrière et d'opportunités individuelles
1. Développement commercial :
Développement du portefeuille clients
Suivi commercial des projets et des missions en cours
2. Management opérationnel :
Participation au recrutement d'une équipe d'ingénieurs passionnés
Suivi opérationnel des salariés
Gestion de carrière et d'opportunités individuelles
Profil recherché
Diplôme Bac+5 / Ingénieur dans le secteur de l'électronique et/ou systèmes embarqués
Première expérience en ESN (4 ans minimum)
Expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire
Niveau de rémunération : Environ 45-80 Keuros par an selon expérience (Estimation faite par cabinet)
Avantages : Mutuelle, Tickets restaurants, participation, intéressement, voiture de fonction .
Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Première expérience en ESN (4 ans minimum)
Expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire
Niveau de rémunération : Environ 45-80 Keuros par an selon expérience (Estimation faite par cabinet)
Avantages : Mutuelle, Tickets restaurants, participation, intéressement, voiture de fonction .
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Description de la société
Recrutement par sourcing et Approche directe sur réseaux sociaux, Chasse Très Hauts profils sur scénarios et réseaux personnels, Organisation et structurations services recrutements ou sourcing.