Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
PMO - Freelance/Independant - H/F
Rhône Alpes, Grenoble (38000)
Originellement mis en ligne le 27 février 2024 - Remontée le 4 mars 2024 par Marie Calvert (+ d'offres)
TalHentType de contrat :Freelance
Métier :Développeur informatique
Niveau d'étude requis :Aucun
Expérience :5 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Rhône Alpes, Grenoble (38000)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Dans le cadre d'un recrutement en freelance/independant, HR DNA recherche pour l'un de ses clients situé à Grenoble (38) un PMO F/H.
Vous intervenez auprès de clients majoritairement grands comptes.
Vos missions sont les suivantes :
o Pilotage des risques, identification des points à risque, alerte et proposition de plans d'actions
o Mise en place des instances de gouvernance : production des présentations associées
o Suivi de la roadmap programme (planning, délai, objectifs)
o Suivi du budget global
o Coordination et suivi de l'application du PAQ
o Coordination du portefeuille des projets
o Consolidation et diffusion de l'ensemble des indicateurs nécessaires au pilotage du projet
o Coordination fonctionnelle et technique globale entre les chefs de projets
o Actualisation et suivi de l'évolution du budget du programme
o Animation de la gestion des risques du programme, consolidation et diffusion
o Définition avec l'appui des responsables projet et des leaders des différentes activités des processus et référentiels nécessaires (base doc.)
o Aide méthodologique et appui opérationnel à l'organisation et à l'animation des différents comités de suivi du programme et formalisation des comptes-rendus (instances opérationnelles et stratégiques)
o Facilitation de l'alignement entre les différentes parties prenantes GEG/GA et coordination avec la direction du programme
o Apport d'expertise sur des programmes similaires réalisés (bonnes pratiques, templates...)
Vous intervenez auprès de clients majoritairement grands comptes.
Vos missions sont les suivantes :
o Pilotage des risques, identification des points à risque, alerte et proposition de plans d'actions
o Mise en place des instances de gouvernance : production des présentations associées
o Suivi de la roadmap programme (planning, délai, objectifs)
o Suivi du budget global
o Coordination et suivi de l'application du PAQ
o Coordination du portefeuille des projets
o Consolidation et diffusion de l'ensemble des indicateurs nécessaires au pilotage du projet
o Coordination fonctionnelle et technique globale entre les chefs de projets
o Actualisation et suivi de l'évolution du budget du programme
o Animation de la gestion des risques du programme, consolidation et diffusion
o Définition avec l'appui des responsables projet et des leaders des différentes activités des processus et référentiels nécessaires (base doc.)
o Aide méthodologique et appui opérationnel à l'organisation et à l'animation des différents comités de suivi du programme et formalisation des comptes-rendus (instances opérationnelles et stratégiques)
o Facilitation de l'alignement entre les différentes parties prenantes GEG/GA et coordination avec la direction du programme
o Apport d'expertise sur des programmes similaires réalisés (bonnes pratiques, templates...)
Profil recherché
- Idéalement de niveau BAC+4/5
- Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire
- Vous avez développé des compétences fonctionnelles (paie/post-paie, gestion des temps et des activités...) et une maîtrise des outils et solutions SIRH
- La maitrise du logiciel HR Access est un vrai plus
- Vous savez travailler en équipe et en mode projet et êtes autonome dans la réalisation de vos livrables
- Vous êtes autonome, engagé, organisé, curieux, et êtes à l'aise dans un environnement changeant avec des interlocuteurs multiples
- Vous avez un excellent savoir-être et bonne capacité d'écoute
Date de démarrage : idéalement dès que possible
Rémunération : selon le profil
Rejoignez nous !
- Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire
- Vous avez développé des compétences fonctionnelles (paie/post-paie, gestion des temps et des activités...) et une maîtrise des outils et solutions SIRH
- La maitrise du logiciel HR Access est un vrai plus
- Vous savez travailler en équipe et en mode projet et êtes autonome dans la réalisation de vos livrables
- Vous êtes autonome, engagé, organisé, curieux, et êtes à l'aise dans un environnement changeant avec des interlocuteurs multiples
- Vous avez un excellent savoir-être et bonne capacité d'écoute
Date de démarrage : idéalement dès que possible
Rémunération : selon le profil
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Description de la société
Depuis plus de 10 ans, TalHenT est aux côtés des DRH pour les accompagner dans toutes les phases de leurs projets SIRH. Depuis l'audit jusqu'au déploiement en passant par la migration et la mise en place de tableaux de bord, nous avons une double casquette AMOA (assistance a maitrise d'ouvrage) et AMOE (assistance a maitrise d'oeuvre) pour répondre a tous les besoins de nos clients.
Notre entreprise fonctionne comme une start-up sans hiérarchie prononcée ou process cloisonnant, même si elle compte une centaine de collaborateurs ! L'autonomie, la proactivité et l'inventivité ne sont pas que des mots : c'est notre méthode de travail !
Découvrez une nouvelle façon de travailler, un environnement collaboratif : vous travaillerez avec les fondateurs, les responsables de BU et les consultants. TalHenT est viscéralement attachée aux valeurs telles que la bienveillance et l'honnêteté, que ce soit envers ses collaborateurs, ses fournisseurs ou ses consultants. C'est dans ce contexte que vous pourrez réaliser, au quotidien, des missions variées, auprès d'une clientèle diversifiée !
Notre entreprise fonctionne comme une start-up sans hiérarchie prononcée ou process cloisonnant, même si elle compte une centaine de collaborateurs ! L'autonomie, la proactivité et l'inventivité ne sont pas que des mots : c'est notre méthode de travail !
Découvrez une nouvelle façon de travailler, un environnement collaboratif : vous travaillerez avec les fondateurs, les responsables de BU et les consultants. TalHenT est viscéralement attachée aux valeurs telles que la bienveillance et l'honnêteté, que ce soit envers ses collaborateurs, ses fournisseurs ou ses consultants. C'est dans ce contexte que vous pourrez réaliser, au quotidien, des missions variées, auprès d'une clientèle diversifiée !