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Développeur Front-End C#/.NET (H/F)

Midi Pyrénées, Toulouse (31100)
Mis en ligne le 9 juillet 2026 par Marie Calvert (+ d'offres)
Step Up
Type de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Expérience :4 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Midi Pyrénées, Toulouse (31100)
Télétravail :Pas de télétravail
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Poste à pourvoir

Dans le cadre d'un projet stratégique du secteur aéronautique, vous intervenez au sein d'une équipe Agile en charge du développement d'un configurateur permettant la personnalisation des cabines avion.

Vous participez à la conception et au développement de nouvelles fonctionnalités dans un environnement technique moderne centré sur les technologies .NET.

Vos missions :

- Développer et maintenir des applications en C#/.NET

- Participer à la conception technique et aux choix d'architecture

- Développer des interfaces utilisateur performantes et maintenables

- Appliquer les bonnes pratiques de développement (Clean Architecture, Separation of Concerns)

- Réaliser les développements dans un contexte Agile Scrum

- Participer aux revues de code et à l'amélioration continue

- Travailler avec les outils Jira, GitHub et SonarQube

- Contribuer à la qualité et à la robustesse des solutions livrées au client

Profil recherché

Vous êtes passionné(e) par le développement logiciel et souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant.

Compétences attendues :

- Maîtrise de C# et de l'environnement .NET

- Expérience en développement Front-End / UI

- Bonne connaissance des principes de conception logicielle

- Pratique des méthodes Agile

- Expérience des outils Git et intégration continue

- Capacité à travailler en équipe dans un contexte international

Atouts complémentaires :

- Connaissance d'UNO Platform

- Expérience sur WPF, WinUI ou MAUI

- Connaissances Unity

- Expérience dans l'aéronautique ou les systèmes industriels

Description de la société

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.

Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :

- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !

- Des projets innovants et variés.

- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.

- Des perspectives d'évolution de carrière.

- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.

- Un programme de cooptation.

Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

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