Ingénieur Développement Java H/F
Alsace, Strasbourg (67000)
Mis en ligne le 30 juin 2025 par Marie Calvert (+ d'offres)
Reboot ConseilType de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Expérience :5 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Alsace, Strasbourg (67000)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Nous sommes à la recherche d'un Ingénieur développement JAVA pour rejoindre une équipe technique au sein de la DSI de notre client.
? Le rôle ?
Pas de ticketing à la chaîne ici :
? Il s'agit d'un poste transverse, entre archi et delivery.
? Tu seras en lien avec plusieurs équipes de dev, pour aller chercher l'info, poser des specs, proposer des solutions techniques, et accompagner la mise en œuvre.
? Stack : Java 17, Spring Boot, Git, Jenkins...
? Profil recherché : autonome, structuré, à l'aise en environnement complexe et fonctionnel. Capable d'échanger avec des devs comme avec des décideurs.
? Le rôle ?
Pas de ticketing à la chaîne ici :
? Il s'agit d'un poste transverse, entre archi et delivery.
? Tu seras en lien avec plusieurs équipes de dev, pour aller chercher l'info, poser des specs, proposer des solutions techniques, et accompagner la mise en œuvre.
? Stack : Java 17, Spring Boot, Git, Jenkins...
? Profil recherché : autonome, structuré, à l'aise en environnement complexe et fonctionnel. Capable d'échanger avec des devs comme avec des décideurs.
Profil recherché
Profil recherché :
- Diplôme informatique de niveau bac + 3/5
- Au moins 5 ans d'expérience professionnelle en Ingénieur développement JAVA
- Autonomie
- Rigueur
- Respect des bonnes pratiques en place
- Diplôme informatique de niveau bac + 3/5
- Au moins 5 ans d'expérience professionnelle en Ingénieur développement JAVA
- Autonomie
- Rigueur
- Respect des bonnes pratiques en place
Description de la société
Nous sommes un néo-cabinet de conseil à la culture atypique : ouverte, collaborative, innovante, libre et transparente !
Notre culture repose sur trois piliers :
- L'Autogouvernance : chaque entité a ses propres processus de gouvernance
- La Plénitude : le fait d'être soi-même au travail sans masque social
- La Raison d'être évolutive : notre entreprise est composée de personnes qui ont à leur disposition tous les éléments afin de prendre des initiatives, ce sont les Rebooters qui font évoluer l'entreprise.
Nos métiers s'articulent autour du conseil en IT, sur les nouvelles technologies, et l'Ingénierie.
Nous ne nous limitons pas dans nos activités, aussi, nous mettons notre savoir-faire sur les problématiques RH à disposition, que ce soit sur du conseil ou du recrutement.
Nous travaillons à avoir notre propre organisme de formation et nous nous expérimentons en créant des produits que nous commercialisons.
En bref, nous passons des excellentes journées !
Notre culture repose sur trois piliers :
- L'Autogouvernance : chaque entité a ses propres processus de gouvernance
- La Plénitude : le fait d'être soi-même au travail sans masque social
- La Raison d'être évolutive : notre entreprise est composée de personnes qui ont à leur disposition tous les éléments afin de prendre des initiatives, ce sont les Rebooters qui font évoluer l'entreprise.
Nos métiers s'articulent autour du conseil en IT, sur les nouvelles technologies, et l'Ingénierie.
Nous ne nous limitons pas dans nos activités, aussi, nous mettons notre savoir-faire sur les problématiques RH à disposition, que ce soit sur du conseil ou du recrutement.
Nous travaillons à avoir notre propre organisme de formation et nous nous expérimentons en créant des produits que nous commercialisons.
En bref, nous passons des excellentes journées !