Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
Chef de Projets Informatiques Senior, Equipe PMO | expérience de 8 à 10 ans minimum dans la gestion de projets IT d'envergure H/F
Ile de France, Les Ulis (91940)
Originellement mis en ligne le 6 février 2025 - Remontée le 27 février 2025 par RecrutOr (+ d'offres)
Catherine BIAUDET, Consultante indépendante en recrutementType de contrat :CDI
Métier :Chef de projet en SSII
Expérience :Débutant accepté
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Les Ulis (91940)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Rattaché(e) au Responsable Delivery, vous serez un acteur clé dans la gestion des projets de déploiement et de migration IT des magasins de l'enseigne, qu'ils soient hébergés ou sur site.
Vous serez également sollicité(e) dans les phases d'avant-vente pour analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en collaboration avec les équipes
commerciales.
Missions principales :
1. Gestion de projets de déploiement d'infrastructures IT :
Prendre en charge des projets de déploiement à l'échelle régionale ou nationale (réseau, systèmes, téléphonie) dans les magasins, depuis la phase de planification jusqu'à la livraison finale.
2. Migration de l'infrastructure IT des magasins :
Piloter les migrations de masse des infrastructures existantes (réseaux, serveurs, postes de travail, solutions téléphoniques), en minimisant l'impact sur les opérations des magasins et en respectant les délais impartis.
3. Coordination des équipes internes et des partenaires externes :
Superviser les équipes de techniciens, les administrateurs systèmes et réseaux, ainsi que les partenaires sous-traitants lors des déploiements et migrations, et assurer une communication fluide entre toutes les parties prenantes.
4. Avant-vente et soutien aux équipes commerciales :
En collaboration avec l'équipe commerciale, étudier les besoins des clients (magasins, Centrales d'Achat, etc.) et proposer des architectures techniques adaptées aux spécificités des projets (serveurs, firewalls, réseaux, téléphonie, etc.).
5. Définition et suivi des plannings et budgets :
Établir et suivre les plannings de projet, respecter les délais convenus, gérer les budgets et garantir que les ressources allouées soient optimisées tout au long du projet.
6. Gestion de projets internes :
Assurer la gestion de projets internes tels que le déploiement d'outils, la migration de plateformes hébergées ou la mise en place de nouvelles solutions techniques dans le cadre des évolutions de l'infrastructure de l'entreprise.
7. Veille technologique et amélioration continue :
Participer à la veille technologique et proposer des améliorations pour optimiser les processus de déploiement, les méthodes de travail, et les infrastructures existantes.
8. Comités de pilotage et reporting :
Participer à des comités de suivi pour les projets globaux (notamment avec les Centrales d'Achat) et assurer un reporting régulier de l'avancement des projets auprès de la direction et des parties prenantes.
9. Gestion des risques et plan de continuité :
Identifier les risques associés aux projets et définir des plans d'action pour les atténuer, en veillant à garantir la continuité d'activité des magasins durant les phases de migration ou d'installation.
10. Transfert de compétences et documentation des projets :
Assurer le transfert de compétences aux équipes techniques post-déploiement, et produire une documentation complète sur chaque projet (processus, procédures, solutions déployées, etc.).
Vous serez également sollicité(e) dans les phases d'avant-vente pour analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en collaboration avec les équipes
commerciales.
Missions principales :
1. Gestion de projets de déploiement d'infrastructures IT :
Prendre en charge des projets de déploiement à l'échelle régionale ou nationale (réseau, systèmes, téléphonie) dans les magasins, depuis la phase de planification jusqu'à la livraison finale.
2. Migration de l'infrastructure IT des magasins :
Piloter les migrations de masse des infrastructures existantes (réseaux, serveurs, postes de travail, solutions téléphoniques), en minimisant l'impact sur les opérations des magasins et en respectant les délais impartis.
3. Coordination des équipes internes et des partenaires externes :
Superviser les équipes de techniciens, les administrateurs systèmes et réseaux, ainsi que les partenaires sous-traitants lors des déploiements et migrations, et assurer une communication fluide entre toutes les parties prenantes.
4. Avant-vente et soutien aux équipes commerciales :
En collaboration avec l'équipe commerciale, étudier les besoins des clients (magasins, Centrales d'Achat, etc.) et proposer des architectures techniques adaptées aux spécificités des projets (serveurs, firewalls, réseaux, téléphonie, etc.).
5. Définition et suivi des plannings et budgets :
Établir et suivre les plannings de projet, respecter les délais convenus, gérer les budgets et garantir que les ressources allouées soient optimisées tout au long du projet.
6. Gestion de projets internes :
Assurer la gestion de projets internes tels que le déploiement d'outils, la migration de plateformes hébergées ou la mise en place de nouvelles solutions techniques dans le cadre des évolutions de l'infrastructure de l'entreprise.
7. Veille technologique et amélioration continue :
Participer à la veille technologique et proposer des améliorations pour optimiser les processus de déploiement, les méthodes de travail, et les infrastructures existantes.
8. Comités de pilotage et reporting :
Participer à des comités de suivi pour les projets globaux (notamment avec les Centrales d'Achat) et assurer un reporting régulier de l'avancement des projets auprès de la direction et des parties prenantes.
9. Gestion des risques et plan de continuité :
Identifier les risques associés aux projets et définir des plans d'action pour les atténuer, en veillant à garantir la continuité d'activité des magasins durant les phases de migration ou d'installation.
10. Transfert de compétences et documentation des projets :
Assurer le transfert de compétences aux équipes techniques post-déploiement, et produire une documentation complète sur chaque projet (processus, procédures, solutions déployées, etc.).
Profil recherché
De formation Bac +5 en informatique, télécoms ou gestion de projet, vous justifiez d'une expérience de 8 à 10 ans minimum dans la gestion de projets IT d'envergure, incluant des déploiements à grande échelle et des migrations de systèmes.
Vous avez une forte expertise en infrastructure IT, avec une maîtrise des environnements réseaux, systèmes et téléphoniques.
Vous avez des compétences solides en avant-vente, savez analyser des besoins complexes et proposer des solutions techniques adaptées.
Une expérience en gestion d'équipe projet et en coordination de partenaires externes est indispensable.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux(se), autonome et savez gérer des projets dans des délais contraints tout en respectant les exigences qualité.
Vous avez une forte expertise en infrastructure IT, avec une maîtrise des environnements réseaux, systèmes et téléphoniques.
Vous avez des compétences solides en avant-vente, savez analyser des besoins complexes et proposer des solutions techniques adaptées.
Une expérience en gestion d'équipe projet et en coordination de partenaires externes est indispensable.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux(se), autonome et savez gérer des projets dans des délais contraints tout en respectant les exigences qualité.
Description de la société
Consultante indépendante en recrutement et membre Ambassadeur Hunteed / France, Luxembourg, Suisse, Allemagne, Belgique et Royaume-Uni / et Career coach, je suis à votre disposition gracieuse pour faire un point sur votre carrière, vos désirs, objec